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在中国,很少有人去关注企业家除去企业利润以外的剩余价值。
因为更多的人看到的是他们赚到的利润,财富正以前所未有的高速度堆砌在企业家身上,当我们把看似水乳交融的企业与企业家细细剥离开时,却能发现那些光彩夺目的财富与传奇,不过是硬币的一面。作为独立个体存在的企业家,在阴影之外,财富之上,依然有着不断被社会悄悄吸纳,并释放着超越预期的潜在能量。
有资料说,在美国,79%人认为富人的存在很正常,15%的人羡慕富人,只有3%的人憎恶富人。这个数字并不说明这个国家的企业家比我们高尚,这是因为,这里最富有的人当中,没有机会通过特权来积聚巨额财富,也不可能**成为富人,他们除了具备企业家赚钱的能力,他们还必须具备一种企业家的特有的素质。
这种特有的素质就是我们所说的企业家的剩余价值。
企业家的剩余价值:除去会赚钱,你还应具有自由交换、公平竞争、信守承诺的契约精神,这种群体价值观会维系商业文明的持续发展,中国商道认同“贺融处世,谦和自律,义利相生,诚信为本”的契约精神,铸就了数千年中国徽商、浙商、晋商等儒商文明。
企业家的剩余价值:除去会赚钱,你还应懂得人文精神,更应该了解人本主义,因为中国的企业管理更讲究人情世故,要处理好感情与原则的关系也非一件容易的事,有时候,当你超越了自身需求的财富,那些报表上随时变幻的数字,应该渐渐洗刷你对金钱的贪恋,让在追逐财富的路上曾经舍弃的道义、友情、悲悯情怀重新温暖你的内心。
企业家的剩余价值:除去会赚钱,你还要懂得什么是真正的商业智慧,明确的目标和成功的捷径,绝不是灭绝对手,永远的赢家不是剥夺别人的利润,而是在竞争与合作中如何做到双赢。竞争,不是比赛谁更心狠手辣,市场经济,要的是平等交换的意识,资源的合理配置,产品的技术含量……这些真正体现人类智慧的法器,才是我们永远赚取财富的根本。
企业家的剩余价值:除去会赚钱,你永远没法摆脱你所承担的社会责任,本来搞好企业,上缴税收,解决就业,你已经做好了自己的天职,但中国有中国的特色,先富带动贫穷这也是时代的责任,由于传统观念的影响,很多人从来没有不喜欢财富,但并不喜欢商业,轻“商”甚至是许多人刻意拔高自己的标志,爱“钱”不爱“商”也是许多人的座右铭。
所以,当我们发现企业家的剩余价值,除去企业的利润外,还有这么多价值标签,或许我们就会认为中国的许多企业家也在促进社会文明的发展,就像伴随丝绸之路,才出现中西方文明的交流。这样,对商业的尊重,对企业家的尊重会渐渐影响商业文明的建设,让商业文明真正成为我们和谐社会的重要部分,只有到那时,中国的企业才能永葆长青。
---摘自 《商界》2010年第12期 |
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